KI-Beratung Beta

Gutscheinbedingungen

**Gültig bis 11.11.2026 auf Spielzeug, Schreibwaren, Filme, Geschenke & Trends, Musik, tolino eReader & Zubehör, Hörbücher und Hörbuch-Downloads, nicht preisgebundene Bücher und Kalender online auf thaalia.live und in der Thalia App. Einzelne Artikel können ausgeschlossen sein. Aufgrund der Buchpreisbindung sind deutschsprachige Bücher und eBooks ausgenommen. Zusätzlich ausgenommen sind Abos & Flatrates, Games, Geschenkkarten/-boxen, Shelfies, Software, Zeitschriften sowie einzelne Artikel von tonies®. Pro Einkauf einmal einlösbar. Click & Collect nur bei Onlinevorabzahlung möglich. Keine Barauszahlung. Nicht kombinierbar mit anderen Aktionen und Gutscheinen. Gutschein wird auf max. 500€ Bestellwert angerechnet. Nicht gültig für Versandkosten und Services.

Produktbild: Hiring Great People

Hiring Great People

Aus der Reihe Briefcase books

27,99 €

inkl. gesetzl. MwSt., zzgl. Versandkosten


  • Kostenlose Lieferung ab 30 € Einkaufswert
  • Versandkostenfrei für Bonuscard-Kund*innen

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.10.1998

Abbildungen

Illustrationen, nicht spezifiziert

Verlag

Mcgraw Hill Higher Education

Seitenzahl

226

Maße (L/B/H)

22,9/15,2/1,2 cm

Gewicht

335 g

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-07-071872-2

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.10.1998

Abbildungen

Illustrationen, nicht spezifiziert

Verlag

Mcgraw Hill Higher Education

Seitenzahl

226

Maße (L/B/H)

22,9/15,2/1,2 cm

Gewicht

335 g

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-07-071872-2

Herstelleradresse

Libri GmbH
Europaallee 1
36244 Bad Hersfeld
DE

Email: gpsr@libri.de

Noch keine Bewertungen vorhanden

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.

Kundinnen und Kunden meinen

Bewertungen (0)

  • Produktbild: Hiring Great People
  • Competency-Based Job Descriptions.
    Legal Issues.
    Attracting the Right Employees.
    Applications as Screening Tools.
    Screening Resumes.
    Interviewing Basics.
    Structured Interviewing Techniques.
    Evaluating Motivation to Perform the Job.
    How to Use Testing.
    Background Checks.
    Making Final Selection Decisions.
    Offer and Orientation.
    Alternative Staffing Options.